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D-10 · 구직

점수제에-의한-d-10-비자

점수제 D-10 구직 비자 취득 요건, 점수 확인 방법, 신청 절차입니다.

최종 수정일

D-10 비자(구직)는 E-1~E-7 분야 취업을 위해 구직 활동을 하는 일반 구직(D-10-1), 기술 창업을 준비하는 기술창업준비(D-10-2), 국내 기업에서 인턴을 하는 첨단기술인턴(D-10-3)으로 나뉘고, 체류기간 상한은 최대 3년입니다. 일반 구직은 점수제 평가 60점 이상이 기본이고 80점 이상이면 상한 3년(1회 1년), 60~79점이면 상한 1년(1회 6개월)이며, 국내 대학 졸업 한국어 우수자 등 점수제 면제 특례가 있습니다. 비전행정사사무소는 D-10 비자 대행 업무로 점수 계산부터 변경·연장, 시간제 취업허가, 취업 확정 후 E-7·E-2 변경까지 맡습니다.

어떤 상황에서 비전행정사사무소에 맡기나요?

아래 질문을 누르면 이 페이지의 답변으로 이동합니다.

D-10 구직비자 점수제는 몇 점이어야 받을 수 있나요?

한국 대학을 졸업했는데 D-2에서 D-10으로 바꿀 수 있나요? 점수제가 필요한가요?

한국에서 창업을 준비하려면 D-10-2 기술창업준비 비자를 받을 수 있나요?

D-10-3 첨단기술인턴은 어떤 비자인가요?

D-10 비자 신청할 때 통장 잔고는 얼마나 있어야 하나요?

D-10 구직비자 대행 — 비전행정사사무소가 처리하는 업무

내 상황 고르기

한눈에 보기

대상E-1~E-7 분야 취업 구직자(D-10-1), 기술 창업 준비자(D-10-2), 국내 기업 첨단기술 인턴(D-10-3)
요건D-10-1: 점수제 60점 이상(면제 특례 있음) / D-10-2: 창업이민 점수 35점 이상, 지식재산권 보유·출원, OASIS 이수 등 / 공통: 체재비 입증
절차점수·대상 확인 → 구직(인턴·창업)활동 계획서와 체재비 서류 준비 → 체류자격 변경 또는 사증 → 활동 → 취업 확정 시 E-7·E-2 등으로 변경
필요서류신청서·사진·여권·수수료, 구직(창업·인턴)활동 계획서, 체재비 입증서류(1인 가구 주거급여 기준액 × 체류개월 수 이상 잔고 등), 체류지 입증서류, 학위·경력 등 점수 입증서류
처리기간상한 최대 3년. D-10-1 80점 이상 3년(1회 1년)·60~79점 1년(1회 6개월), D-10-3 최대 3년(1회 1년). 처리기간은 관할 관서에 따라 다릅니다

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D-10 점수표

본인 합산 점수
0
60점 이상이면 D-10 자격 가능
※ 본 채점기는 일반 안내용이며, 법무부 공식 배점표와 항목·배점이 다르며, 실제 점수는 출입국 심사관의 판단·증빙 서류·세부 항목에 따라 다를 수 있습니다. 정확한 검토는 상담을 신청해 주세요.

1. D-10 구직 비자 점수제 개요

D-10 구직 비자는 한국에서 취업 활동을 준비하는 외국인에게 발급되는 체류자격입니다. 일반구직(D-10-1)은 점수제로 심사하며, 구직 점수표 총 190점 중 기본항목(연령·최종학력)이 20점 이상이고 총 득점이 60점 이상이어야 합니다(법무부장관 고시국가 국민 중 일부 자격 소지자는 80점 이상). 1회 부여 체류기간의 상한은 1년이며, 점수 60점 이상 80점 미만인 경우 등은 최대 6개월이 부여됩니다.

2. 자격 요건

  • 학사(국내 전문학사 포함) 이상의 학위를 소지한 국내 합법 체류자
  • 구직 점수표 총 190점 중 기본항목 20점 이상, 총 득점 60점 이상
  • 신청일 기준 5년 이내 금고 이상 형 선고·강제퇴거·출국명령, 3년 이내 300만 원 이상 벌금형에 해당하지 않을 것
  • 이전 근무처와 근로계약 기간이 남아 있으면 새 근로계약 체결이 제한됨(이적동의서 발급 시 예외)
  • 국내 대학 졸업 후 최초 구직 변경 등 점수제 면제 특례 대상자는 점수제 미적용

3. 필요 서류

구분서류명비고
공통신청서, 사진, 여권 사본, 수수료, 신분증 사본구직활동 계획서 포함
학력학위증(졸업증명서·학위취득증명서도 인정), 대학 순위 소명자료(해당자)유학생정보시스템으로 확인되면 제출 면제
경력·연수·한국어근무경력 증빙(경력증명서·재직증명서), 국내 연수 활동 증빙, 한국어능력 입증서류, 고용추천서해당자
고소득 전문가자국 공공기관이 발행한 전년도 근로소득 입증서류해당자
체재비연도별 1인 가구 주거급여 기준액 × 체류개월 수 이상이 예치된 은행잔고증명서 등점수제 면제 특례 등 일부는 제출 면제

케이스별 필요 서류는 상담을 통해 안내드리며, 최종 서류는 관할 출입국·외국인관서의 심사에 따라 가감될 수 있습니다.

4. 진행 절차

  1. 상담 후 자격 검토(점수제 적용 여부, 면제 특례 해당 여부)
  2. 케이스별 필요 서류 안내 및 준비
  3. 구직활동 계획서 작성 및 점수 증빙서류 준비
  4. 신분이 변동(예정 포함)되는 즉시 체류지 관할 출입국·외국인관서에 신청
  5. 심사 진행
  6. 허가 결과 확인 및 체류기간 안내

D-10 점수표 및 자가 채점

D-10 구직 비자 점수제 자가 채점입니다. 공식 기준은 총 190점 중 기본항목 20점 이상, 총 득점 60점 이상입니다(일부 자격 소지자는 80점 이상).

본인 합산 점수
0
기준 60점 이상이면 D-10 신청 가능
※ 본 채점기는 일반 안내용 예시로, 법무부 공식 배점표(연령 최대 20점, 최종학력 최대 30점 등)와 항목·배점이 다릅니다. 실제 점수와 자격은 출입국 심사관 판단에 따라 달라집니다.

자주 묻는 질문

Q. 처리 기간은 얼마나 걸리나요?
A. 처리 기간은 관할 출입국·외국인관서 사정에 따라 다릅니다.
Q. 행정사를 통해 진행하면 어떤 장점이 있나요?
A. 비전행정사사무소는 비자·출입국 업무를 전문으로 하는 행정사 그룹입니다. 케이스별 맞춤 검토와 서류 준비, 출입국 동행까지 일괄 진행합니다.
Q. 상담 비용은 얼마인가요?
A. 상담 및 업무 비용은 사안별로 다르며 상담 시 안내드립니다. 상담은 한·영·중·일 4개 언어로 가능하며, 카카오톡·WeChat·LINE·WhatsApp 메신저로도 상담 가능합니다.
Q. 신청이 거부되면 어떻게 하나요?
A. 거부 사유에 따라 보완 서류 제출 또는 이의 신청·재신청·심사 청구 등 구제 절차가 가능합니다. 보유 비자나 케이스에 따라 전략이 다르므로 행정사 상담을 권장합니다.

상황별 질문

결론부터 적고, 해당하는 경우와 서류·일정 순서로 정리했습니다. 위 ‘내 상황 고르기’에서 바로 올 수 있습니다.

D-10 구직비자 점수제는 몇 점이어야 받을 수 있나요?

일반 구직(D-10-1)은 점수제 평가 60점 이상이 기본입니다. 80점 이상이면 체류기간 상한 3년(1회 1년), 60점 이상 80점 미만이면 상한 1년(1회 6개월)이 적용됩니다. 3년 이내 세계 500대 기업 1년 이상 근무경력자, 3년 이내 THE 200·QS 500위 이내 해외 대학 졸업자 등도 상한 3년 대상입니다. 학위·경력·한국어 점수 서류로 먼저 계산합니다.

한국 대학을 졸업했는데 D-2에서 D-10으로 바꿀 수 있나요? 점수제가 필요한가요?

학위 취득 3년 이내의 국내 대학 졸업 한국어능력 우수자는 점수제가 면제되고 체류기간 상한 3년(1회 1년)이 적용됩니다. 학위 취득 후 3년이 지났다면 점수제 대상자로 보고 상한이 정해집니다. 구직활동 계획서, 체재비 입증서류, 체류지 입증서류, 학위·한국어 성적 서류를 준비합니다.

한국에서 창업을 준비하려면 D-10-2 기술창업준비 비자를 받을 수 있나요?

창업이민 점수제 평가점수가 35점 이상인 사람, K-Startup 그랜드챌린지 참여자로 추천을 받은 사람, 특허권·실용신안권·디자인권 보유자, 해외(OECD) 지식재산권 보유자는 상한 3년(1회 1년) 대상입니다. 특허 등을 출원 중이거나 창업이민종합지원시스템(OASIS) 과정을 1개 이상 이수(참여 중 포함)한 사람은 상한 1년입니다. 기술창업활동계획서와 체재비 입증서류가 필요하며, 그 뒤 법인을 세우면 D-8-4로 이어집니다.

D-10-3 첨단기술인턴은 어떤 비자인가요?

국내 기업 등에서 첨단기술 분야 인턴 활동을 하는 사람의 구직 자격으로, 체류기간은 최대 3년(1회 1년)입니다. 인턴사원 재직증명서, 사업자등록증과 연구시설·연구인력 현황, 고용보험가입자 명부, 초청 기업의 자격 유지 입증서류, 인턴활동 계획서, 체재비 입증서류(급여를 받으면 급여지급 내역서로 대체)를 냅니다. 1년 이상 인턴 후 그 분야에 정식 취업하면 E-7 변경 특례를 검토할 수 있습니다.

D-10 비자 신청할 때 통장 잔고는 얼마나 있어야 하나요?

체재비 입증서류로 '연도별 1인 가구 주거급여 기준액 × 체류개월 수' 이상 금액이 예치된 은행잔고증명서 등을 냅니다. 기준액이 해마다 바뀌므로 신청 시점 기준으로 계산합니다. D-10-3 인턴이 급여를 받는 경우에는 급여지급 내역서로 대체할 수 있고, K-Startup 그랜드챌린지 참가자는 D-10-2 체류경비 입증이 면제됩니다.

D-10 구직비자로 아르바이트를 할 수 있나요?

시간제 취업허가를 받으면 가능합니다. 허용 시간은 주중 25시간 이내(주말·공휴일은 시간 제한 없음)이고, 한국어능력 기준은 TOPIK 4급 이상 또는 사회통합프로그램 4단계 이상 이수입니다. 제조업은 사회통합프로그램 4단계 이상만 인정됩니다. 허가 전에 일하면 구직자와 고용주 모두 처벌될 수 있고, 허가된 근무처에서만 일할 수 있습니다.

D-10 구직비자로 있다가 취업이 확정되면 출국하지 않고 E-7이나 E-2로 바꿀 수 있나요?

바꿀 수 있습니다. D-10으로 합법 체류 중이고 취업 분야가 E-1~E-7(회화지도 E-2 포함) 자격요건을 갖추며 해당 기관 대표자와 고용계약을 맺었다면 국내에서 체류자격 변경을 신청합니다. E-7은 직종·학력·경력·임금요건을, E-2는 학위와 공적확인 서류를 함께 확인합니다.

D-10 구직비자 연장은 몇 번까지 되나요?

체류기간 상한 안에서 1회 부여 기간 단위로 연장합니다. 상한은 국내 체류기간을 합산해 계산하되, 완전히 출국한 뒤 사증을 받아 다시 입국하면 새로 계산합니다. 연장 때는 구직활동 실적과 계획, 체재비 입증서류를 다시 확인하므로 활동 기록을 남겨 둡니다.

E-7으로 일하던 회사가 폐업했는데 D-10으로 바꿀 수 있나요?

교수(E-1)부터 특정활동(E-7)까지의 자격 소지자가 휴·폐업 등 사유로 일반 구직(D-10-1)으로 변경하는 경우, 그 기간은 D-10 체류기간 상한 합산에서 제외됩니다. 휴·폐업 사실을 보여 주는 서류와 구직활동 계획서를 갖춰 변경을 신청하고, 새 직장을 구하면 다시 취업 자격으로 변경합니다.

F-2-7 체류 중 소득요건을 못 채우면 D-10으로 바꿀 수 있나요?

점수제 거주(F-2-7) 주체류자가 실직 등으로 6개월씩 2회 연장을 받고도 소득요건을 충족하지 못하면, 요건을 갖춘 경우 구직(D-10)으로 변경할 수 있습니다. 이때 D-10으로는 최대 1년 체류할 수 있고 추가 연장은 되지 않으며, 배우자와 미성년 자녀는 동반(F-3)으로 변경할 수 있습니다.

용어 설명

구직(D-10)
E-1~E-7 분야 취업을 위한 구직·연수 활동, 기술창업 준비, 첨단기술 인턴을 하는 외국인의 체류자격입니다.
일반 구직(D-10-1)
점수제 평가나 면제 특례로 받는 구직 활동용 세부 자격입니다.
기술창업준비(D-10-2)
지식재산권·창업이민 점수 등을 바탕으로 기술 창업을 준비하는 세부 자격입니다.
첨단기술인턴(D-10-3)
국내 기업 등에서 첨단기술 분야 인턴 활동을 하는 세부 자격입니다.
체재비 입증서류
1인 가구 주거급여 기준액에 체류개월 수를 곱한 금액 이상의 잔고 등 체류 경비를 보여 주는 서류입니다.
시간제 취업허가
D-10 소지자가 주중 25시간 이내로 아르바이트를 하기 위해 받는 체류자격외 활동허가입니다.
창업이민종합지원시스템(OASIS)
법무부가 지정한 기관이 운영하는 외국인 창업 교육·지원 과정입니다.

사무소 정보

상호
비전행정사사무소 (VISAS KOREA)
대표 행정사
이원중
자격
행정사(출입국·체류 민원 서류 작성과 위임에 의한 신청 대행)
업무 범위
체류자격(비자) 사증발급인정서·변경·연장, 영주(F-5), 외국인투자 법인·지점·연락사무소 설립, 출입국 사범심사·입국규제 대응
상담 언어
한국어, 영어, 중국어, 일본어
주소
서울특별시 중구 퇴계로 324, 3층(광희동2가, 성우빌딩) 04614
대표전화
02-363-2251
상담시간
평일 09:30~17:30

이런 고객이 맡깁니다

  • 한국 대학을 졸업하고 취업을 준비하는 유학생
  • 해외 명문대 졸업 후 한국 취업을 노리는 구직자
  • 특허·기술로 한국 창업을 준비하는 외국인
  • 회사 휴·폐업으로 새 직장을 찾아야 하는 E-7 근로자
  • 취업 확정 후 E-7·E-2로 바꿔야 하는 D-10 소지자

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