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e7-비자-받기
E-7 특정활동비자 발급 조건, 직종별 요건, 신청 방법을 안내합니다.
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E7 비자란?
대한민국 내의 공. 사기관등과의 계약에 따라 법무부장관이 특별히 지정하는 활동에 종사하려는 사람에게 주는 비자가 E7 비자이다.
” 특정활동 ” 이란 법무부장관이 국가경쟁력 강화등을 위해 전문적인 지식. 기술 또는 기능을 가진 외국인력도입이 특히 필요하다고 지정한 분야에서의 활동을 의미한다.
도입직종은 전문직종(E-7-1), 준전문직종(E-7-2), 일반기능직종(E-7-3), 숙련기능직종(E-7-4)의 네 가지로 나뉜다.
E-7 직종 4분류
도입직종은 한국표준직업분류 대분류와 직능수준을 감안해 아래 네 가지로 구분됩니다.
직종 수는 법무부장관이 선정한 직종 기준이며, 직종별 세부 요건은 개별 직종에 따라 다릅니다.
2026년 E-7 임금요건 (법무부 공고 제2025-406호)
법무부는 「출입국관리법 시행령」 제7조제7항에 따라 E-7 임금요건 기준을 공고합니다. 2025년 12월 29일 공고된 제2025-406호는 2026년 2월 1일부터 2026년 12월 31일까지 특정활동(E-7) 사증발급인정서 발급 등에 적용되며, 2026년 1월 31일까지는 기존 임금요건 기준이 적용됩니다.
법무부장관이 국민 일자리 보호 등을 위해 임금요건 기준을 달리 정한 직종은 그 기준에 따릅니다(공고 「적용제외 대상」). 심사는 신청일 기준으로 공고된 금액을 기준으로 하며, 임금요건은 매년 확정·공고되므로 신청 시점에 해당 연도 공고를 다시 확인해야 합니다.
여기서는 E7-1 비자에 대해서만 살펴보기로 한다.
일반적인 신청요건으로는
도입직종과 연관성이 있는 분야의 석사 이상 학위소지
또는 도입직종과 연관성이 있는 학사학위 소지 + 1년 이상의 해당분야 경력 ( 경력은 학위취득 이후의 경력만 인정 )
또는 도입직종과 연관성이 있는 분야에 5년 이상의 근무경력이 있어야 한다.
그외에 특별요건이 있다.
- 세계500대 기업1년이상 전문직종 근무경력자) 도입직종에 정한 학력및 경력요건등을 갖추지 못하였더라도 고용의 필요성 등이 인정되면 허용한다.
- 세계 우수 대학(타임誌 200대 대학 및 QS 세계대학순위 500위 이내) 졸업(예정) 학사학위 소지자로써 전공분야 1년이상 경력요건을 갖추지 못하였더라도 고용의 필요성 등이 인정되면 허용한다.
- 국내 전문대학졸업(예정)자로써 전공과목과 관련이 있는 도입허용 직종에 취업하는 경우 1년 이상의 경력요건을 면제하고, 고용의 필요성 등이 인정되면 허용한다.
- 국내 대학졸업(예정) 학사이상 학위소지자로써 전공과목과 관련이 있는 직종에 취업하는 경우 전공과목과 무관하게, 고용의 필요성등이 인정되면 허용한다.( 일·학습연계유학(D-2-7) 자격 졸업자는 국민고용비율 적용을 면제해준다. )
- 주무부처 고용추천을 받은 첨단 과학기술분야 우수인재 사증등이 우대대상이라는 점을 감안하여 일반요건보다 강화된 기준으로 고용추천
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